Ny analyse peger på længere og mere usikre karriereveje for unge forskere
Hvor langt er der fra ph.d.-beviset til drømmen om at blive lektor eller professor? Længere og mere broget end tidligere, konkluderer publikationen Indsigt på baggrund af en analyse fra Tænketanken DEA i samarbejde med Videnskabernes Selskab.
Når glæden over den første forskerstilling som postdoc er landet, så vender mange blikket forventningsfuldt frem mod næste skridt: en stilling som lektor eller professor på universitet. Men vejen til denne milepæl forløber i stigende grad gennem flere midlertidige stillinger over flere år end tidligere.
Det viser Videnskabernes Selskabs seneste publikation Indsigt, som bygger på en analyse udarbejdet af Tænketanken DEA i samarbejde med Videnskabernes Selskab.
Analysen følger udviklingen i den videnskabelige forskerstab på danske universiteter og giver et klart billede: Vejen fra ph.d.-graden til ansættelse som lektor eller professor er blevet længere.
Det skaber usikkerhed om fremtiden over længere tid. Udviklingen rejser derfor også spørgsmål om talentudvikling og – på længere sigt – kvaliteten af dansk forskning:
”Når en stadig større del af forskerkarrieren tilbringes i flere på hinanden følgende midlertidige ansættelser, kan det være et problem for kvaliteten i forskningen. Der er studier, der peger på, at midlertidigt ansatte er mindre risikovillige,” siger Thomas Sinkjær, der er generalsekretær i Videnskabernes Selskab og fortsætter:
“Derfor kan der være en tendens til, at de sigter mod et flot CV – altså mange publikationer – frem for at stræbe efter den absolut bedste kvalitet i deres arbejde.”
Læs med i Indsigt nedenfor og få indblik i analysens tal, hovedkonklusioner og behov for at se nærmere på karriereveje i og omkring universiteterne.
Publikationen er en del af Videnskabernes Selskabs bredere arbejde med at analysere udviklingen i forskerstaben og skabe grundlag for en mere bæredygtig rekruttering og talentudvikling i dansk forskning. Det gælder f.eks. brugen af tenure track-ordninger og mulighederne for tidligere at identificere og fastholde de forskere, der bør videreføres i akademia. Denne udgave af Indsigt er det første kapitel i det arbejde.
Læs Tænketanken DEAs baggrundsrapport her. Den er blevet til i et samarbejde med og er delvist finansieret af Videnskabernes Selskab.
